top of page
giulia-squillace-Rdcew_ZPxjI-unsplash_edited.jpg

Медиация в екипа

Надграждащо обучение за медиатори, отворено за други професионалисти

Следващи дати на обучение:

16 май - 18 май, 17:00

ПРАКТИЧЕСКО ОБУЧЕНИЕ ЗА МЕНИДЖЪРИ И ПРОФЕСИОНАЛИСТИ, КОИТО ПОМАГАТ ЗА РАЗРЕШАВАНЕ НА СПОРОВЕ В ЕКИПА. ЗА МЕДИАТОРИ Е НАДГРАЖДАЩО по смисъла на Закона за Медиацията и Наредба № 2 към него.

КАКВО ПОЛУЧАВАТЕ В ОБУЧЕНИЕТО

МЕДИАЦИЯ В ЕКИПА е обучение за намиране на творчески и трайни решения при
неразбирателства в екипа, без да се губи излишно време и енергия. За да отговорим на нуждите на компаниите и мениджърите, с които сме работили, обединихме в 3 теми най-важното, за да имат изключителен екип, и да преодоляват конфликтите лесно и успешно, така, че да не пречат на работата. Така, че да го използвате и Вие като мениджъри и професионалисти, които помагат за разрешаване на спорове в екипа.

Затова в 3-те дни практическо обучение се фокусираме в 3 теми:

Ден 1 | 16 май

Тайните механизми на успешния екип

Какво прави един екип резултатен и забележителен и как да помогнем за това с медиаторски подход,

Ден 2 | 17 май

Разрешаване на спорове в екипа

Как да ги преодоляваме с дипломация, но без компромиси, с помощта на напреднали техники за убедителна комуникация,

Ден 3 | 18 май

Трудните колеги и клиенти

Какво ги кара да са трудни и как да се
справим с емоциите и поведенията, които пречат, и как да преценим кога да се освободим от тях.

ЗА КОГО Е ПОДХОДЯЩО?

Обучението е отворено за мениджъри, консултанти и професионалисти, които желаят да помагат за разрешаването на спорове в техния или в други екипи, както сертифицирани медиатори, така и такива, които не са преминали основно обучение за медиатори.


Обучението дава сертификат за специализирано надграждащо обучение за медиатори - при успешно завършване съгласно Наредба № 2 към Закона за медиацията - за медиаторите. За участниците, които не са медиатори, дава сертификат за преминато
обучение.

Green and White Modern Certificate of Appreciation (1).png

Ден 1
 Тайните механизми на успешния екип 

В тази част ще научите:

Системата на успешния екип

Какво пречи да работи за високи резултати и
щастливи хора и как го правят най-успешните екипи?

Как да използвате силните страни на всеки в екипа

Кои са основните типове в екипа, и как да работите с тях за по-добри резултати

3-те роли на медиатора

Домакин, Приятел, Вдъхновител, и как да ги
използвате, за да внасяте разбиране, и да помагате за високи резултати.

Кои са Скритите силни връзки на екипа?

Защо може да загубим всичко, ако
нарушим дори една от тях?

Разговорът за високи резултати

Как да го структурирате и водите с 3 безкомпромисни инструмента, вкл. при вземане на важни решения.

Увличането към Голямата цел на екипа

Как да водите към нея, дори, ако не сте формалния лидер.

Признанието и обратната връзка

Как да спрете вредите от погрешното им
ползване.

Mедиация в екипа-2.jpg

Ден 2
 Разрешаване на спорове в екипа 

В тази част ще научите:

Пречки пред съгласието

Изкривяване, обвинения, демотивиране, налагане

Стъпки в разговора при остри разногласия

Системата „5П“ за малки и
големи групи.

Принципите на съгласието, с които ни чуват

Какво иска да чуе другият и
как да стигнем до него – техники от Шулц фон Тун и Робърт Дилтс

Техники за сближаване

Реплики и действия за сближаване и свързване на хората в разговора. 

Ролята на медиатора при конфликти в екипа

Кога да помогне и кога не,
какви принципи спазва.

Чести конфликти и стратегии за справяне

Между равнопоставени колеги, между служител и мениджър между мениджъри и отдели.

Ден 3
Трудните колеги и клиенти

В тази част ще научите:

Защо ни пречат и защо да сме толерантни не е отговор?

 - Какво вместо това?

Какво ги кара да са трудни?

- Не винаги са нуждите.

Как да се подготвим?

За разговора с трудния колега или клиент - целта ни какво ни свързва и как да получим максималното.

Как да печелим в разговора?

С  неприятните агресивни колеги и клиенти: 4 принципа за влияние върху ума, емоциите и интуицията

Как да се справяме с екстремни емоции?

Собствените и на другия, на успешния екип
 

Как да преценим кога не си струва?

Да чупим „глава в стената“, и да продължим покрай трудния човек, вместо през него.

Как да създадем система?

Система за работа с трудни колеги и клиенти, и медиация в екипа – Маркетинг практика.

Защо да изберете нас

 Академия "Споразумения"

Защото работим и тренираме професионалисти в разрешаването на конфликти повече от 18 години!

 

Провели сме стотици обучения за убеждаване, преговори, разрешаване на конфликти и множество други в сферата на комуникацията. 

 

Опит с колеги от САЩ, Великобритания, Италия, Германия, Румъния.


Над 6000 обучени професионалисти от всякакви области – сред които висши мениджъри, изпълнителни директори, адвокати, съдии, политици, експерти от банковия сектор, финансисти, журналисти, маркетолози, специалисти в проекти, предприемачи и консултанти.

От обученията, в които ще участвате, никой не излиза същият! И ще можете да предавате наученото, за да въздействате задълго в ежедневната ви комуникация! Обикновено с удоволствие!

Водещ инструктор е Севдалина Александрова, която обучила повече от 1/3 от медиаторите в България.

"Заставаме зад това, че обучението трябва да бъде забавно, полезно, и поне 80% практическо – с предизвикателства и директно прилагане на нови умения."

 

Севдалина Александрова,

председател на "Споразумения"

intermediary.png

20

години опит 

interviewer.png

600+

сесии по медиация

medal.png

6000

обучени професионалисти

certificate.png

1700+

сертифицирани медиатори 

Сертифициращо обучение-2.jpg
Sevdailina-Arnaudova.jpg

Севдалина Александрова

Обучител, медиатор, адвокат, с близо 20  години опит в мед­иацията

  • Водещ експерт в медиацията в национален мащаб, провел стотици обучения по медиация и организирал стотици събития с медиаторски подход

  • Законодателен експерт, участвал в измененията на Закона за медиацията

  • Експерт в създаването и развитието на едни от първите в Европа съдебни програми по медиация в национален мащаб.

  • Учредител, председател и заместник-председател на Професионална асоциация на медиаторите в България (2006-2012) и на Център за разрешаване на спорове (2012-2019)

  • Съ-основател на Национално състезание по медиация за студенти (2017-2024г).

  • Международен експерт и автор, вкл. на авторските карти "Пътеводител за разбирателство"

Всички мнения от участници в наши обучения можете да видите тук.

Form-Certification-Course

Запазете място в следващия ни курс

Попълнете формата за записване в обучението.
 
Ще се свържем с Вас по мейл или телефон с потвърждение до 24 часа от получаването на формата.


Тъй като държим да получите максимална полза от обучението, чувствайте се свободни да свържете се с нас на 0885792525 или office@sporazumenia.com, за да попитате повече и да разберете дали отговаря на целите, които вие си поставяте.

30+

учебни часа

Съгласно законовите изисквания в България

12 часа

онлайн упражнения

Допълнително видео съдържание

Членство в медиаторска група​

Достъп до най-новите ресурси

 890 лв* 

* Пълна цена на курса без отстъпка за ранно записване

** 15% отстъпка за студенти

*** 15% отстъпка при заемане на повече от едно място

Изберете дата на обучението
Сертифициран ли медиатор ли сте?
Да
Не
logo.png

Център за медиация, София

ул. Юнак 24, ет. 5

Footer-FB-Page-CTA copy.png

Влез в нашата група

Присъедини се към нашата отворена Facebook група, за да останеш с нас и получаваш достъп първи до ново или безплатно съдържание.

Публична Фейсбук група на Споразумения 

IMI logo 1.png

Всички права запазени. Използването и публикуването на част или цялото съдържание на сайта Sporazumenia.com без разрешение е забранено. Свободно използване на материали от сайта е позволено за нетърговски образователни цели при задължително позоваване на Sporazumenia.com.
 

Семейната медиация разрешава спорове във връзка с раздяла и развод, и помага за подобряване на взаимоотношенията. Медиацията по правило не работи за събирането на двойката, но понякога това е резултатът от подобреното общуване. Търговската медиация помага да се уговорят по-лесно и бързо дължими плащания. Медиацията между съдружници улеснява значително разпределянето на активите при раздяла. Медиацията при подялба на имоти спестява много време и загуби от стойността на имота. Медиацията се прилага често при различни граждански договори, за да се уговори бързо решение. Медиацията в екипа намалява напрежението в него и помага да се запазят добрите специалисти. Медиацията се използва все повече и в компании, организации и институции чрез вътрешен медиатор, който помага за споровете между служители. Такъв медиатор има включително към ООН. Все по-често се търси медиация и по спорове между граждани и компании от две различни държави – трансгранична медиация.

bottom of page